12月31日，中陕核集团公司第二考核组莅临中陕核二一八队开展2025年度基层单位目标责任考核暨领导班子述职述廉考核工作。考核组组长、集团公司党委委员、纪委书记蒙晓记，纪委工作部副部长崔秦蜀等考核组成员出席。中陕核二一八队领导班子、中层干部及职工代表参加考核会议。
蒙书记首先明确了考核的指导思想、主要内容和纪律要求。并对二一八大队2025年度的整体工作及取得的阶段性成效给予了积极评价和肯定。他指出，年度考核是集团公司检验下属单位年度工作成效、加强领导班子和干部队伍建设的重要举措，要求全体参会人员本着对事业、对组织、对同志高度负责的态度，客观公正地进行评价，确保考核结果真实准确，达到以考促改、以考促建、推动发展的目的。
蒙书记强调开展基层单位目标责任与领导班子综合考评，是集团公司贯彻战略部署、压实主体责任、提升治理效能的关键举措。旨在通过对各单位年度任务完成情况与党建质效的系统评估，实现对领导干部政治表现、担当作为、工作实绩和廉洁作风的全方位评价，是优化队伍结构、激发组织活力、保障发展目标落实落地的有效安排。扎实做好考核工作，对于统一思想行动、强化导向引领、凝聚攻坚合力具有重要推动作用。
会上，公司党委书记、执行董事邹海峰代表公司党委作2025年度选人用人工作专题报告，系统回顾了2025年公司在坚持党管干部原则、树立正确选人用人导向、严格规范选拔任用程序、加强干部培养锻炼与管理监督等方面的工作情况，深入分析了存在的问题与不足，并提出了下一步改进思路和措施。党委副书记、总经理张联库作2025年度个人述职报告，全面总结了一年来在推动公司经营管理、改革发展、安全生产、履职尽责等方面的工作实绩，深刻剖析了存在的不足，并明确了今后的努力方向。
会议随后还组织开展了民主评议与测评，参会人员以客观公正的态度对公司领导班子及成员进行评议。考核组通过个别谈话，广泛听取各方意见，深入掌握公司党建、班子履职、经营管理和廉政建设等情况。
二一八队将以此次考核为契机，认真落实考核组的指导意见，进一步总结经验、查找短板、改进工作，不断强化党建引领，提升治理效能，推动公司各项事业在2026年再上新台阶，为集团公司高质量发展贡献更大力量。
