12月30日，集团党委委员、纪委书记、监察专员蒙晓记一行到生态公司，开展2025年度基层单位目标责任考核暨领导班子述职述廉考核工作。集团纪委工作部副部长、巡察办主任崔秦蜀主持会议，生态公司党委书记、董事长贾佳，总经理杨富林及领导班子成员、中层干部、职工代表20余人参加会议。
蒙晓记首先明确了考核的政策依据、评价标准和工作要求，在讲话中对生态公司2025年取得的成绩给予充分肯定，认为公司党委坚持以高质量党建引领高质量发展，经营业绩亮眼、改革创新有力、党建品牌鲜明，为集团二级单位发展提供了有益借鉴。针对下一步工作，他强调，一要加强党的政治建设，严格落实党领导国有企业制度机制；二要聚焦创建国内一流企业目标，推动高质量发展；三要持续深入开展国企改革深化提升行动，加强干部队伍建设；四要以党建为引领，在党建工作、企业文化建设与经营管理深度融合上下功夫；五是落实“勤快严实精细廉”工作理念，进一步加强作风建设。
贾佳代表公司领导班子作2025年度述职述廉报告，重点从政治建设、战略引领、经营发展、改革创新、党建融合、廉洁建设等方面，全面总结领导班子履职成效，并专题报告选人用人工作情况；杨富林聚焦经营管理和年度目标任务完成情况做述职述廉报告，客观剖析问题不足，明确后续改进方向。
2025年生态公司实现跨越式发展：经营收入达3.06亿元，同比增长20%以上；利润总额1187万元，同比增幅超79%；合同承揽额突破10.5亿元，同比增长173%，创历史新高。党建与业务深度融合成效显著，获评“国资系统清廉企业先行单位”，测试公司党支部获评省国资委“示范党支部”，“核晶造粒净化技术”荣获集团重大科技进步奖，市场布局持续优化，成功开辟高标准农田建设等“三农”服务新赛道，实现了品牌传播从“有声量”到“有口碑”的实质性提升。
在民主测评环节，参会人员对公司领导班子及成员履职情况进行全面评价。考核组随后与领导班子成员、中层干部及职工代表开展个别谈话，深入了解企业发展实情，确保考核全面覆盖、有据可依。
生态公司将以此次考核为契机，全面梳理考核组反馈的意见建议，正视存在的问题与不足，将考核成果转化为改进工作的具体举措。下一步，公司将紧扣集团“155551”战略目标，深化党建引领、优化市场布局、强化创新驱动、夯实基层管理，奋力打造“核”特色鲜明的专精特新一流环保企业，为集团高质量发展贡献更大力量。
