2010年1月20日，局党委书记苟润祥同志主持召开局机关处级干部2009年度述职述廉大会，局机关及机关直属事业单位、公司的35名副处以上领导干部进行了述职述廉。

苟局长在局机关干部述职述廉大会上指出：对干部进行年度考核是局党委的工作要求。处级干部述职述廉考核是按照落实科学发展观和正确政绩观的要求，结合局机关领导干部述职述廉，对副处以上领导干部进行年度考核，全面准确和客观公正地考核与评价干部在完成年初工作任务、履行岗位职责及一年来的思想、作风和廉政建设等方面情况。考核的目的就是通过领导干部述职述廉和民主测评，以考核的方式对领导干部及所在处室一年来的工作成绩做一个全面、客观、公正的回顾和总结，总结工作成绩和查找不足，不断提高全局处以上干部政治素质和业务素质。使领导干部在政治素质、工作能力、思想品德等方面得到扎实提高和厉练。

局机关及机关直属事业单位、公司的35名副处以上领导干部根据工作职责认真总结了自己一年来学习、工作、廉洁自律方面的情况，向机关和直属单位、公司全体职工述职述廉。

苟局长最后强调：2009年，全球性金融危机对全局经济造成严重影响，一年来，在全局干部职工共同努力下，“三抓三保”取得良好成效，我局经济发展及精神文明创建、核地质文化建设等方面都取得了长足进展，年初局下达的各项工作指标已经全面完成，这都凝结着全体干部的心血和汗水。我们要以年度考核为新的工作起点、再接再厉，为全面完成2010年年全局各项工作目标任务努力奋斗。